SINCE La dernière tournée d'usine de notre nouvelle équipe de vente et la formation de notre département PM, les nouveaux membres du département des ventes d'Arabella travaillent toujours dur sur notre formation quotidienne. En tant que société de vêtements de personnalisation haut de gamme, Arabella accorde toujours plus d'attention au développement de chaque employé et leur apporte un soutien élevé, pour s'attendre à ce qu'un rendement plus élevé de leur soit également approfondi sur leurs capacités potentielles. La dernière fois, c'était une tournée, et dans les prochains jours, nous allons vous montrer les récentes formations que nous avons jamais faites.
Lecture du matin
"BLes ooks sont les tremplins de progrès humain.Kyocera(Une entreprise japonaise spécialisée dans la céramique qui se classe dans les 500 premiers du monde) et a sauvé une entreprise aérienne à vie. Il nous faudra environ 10 minutes pour lire un chapitre et tout le monde ira avec quelques paragraphes. "Pendant la pandémie de 3 ans", Bella, qui est notre manager, a dit, "il y a tellement d'entreprises ont été brisées, mais notre entreprise est toujours ici à cause de ce livre. Cela a beaucoup inspiré nos membres supérieurs à continuer de continuer et à plonger dans leurs travaux."
Formation des manières
ARabella respecte tous les clients étrangers. Ainsi, nos membres sont tenus de comprendre les habitudes, la culture et les manières de différents pays. En outre, il est également nécessaire pour chaque membre de comprendre l'étiquette internationale pour traiter avec notre client qui vient de loin. Par conséquent, nous avons établi un cours pour cela. Il est tellement apprécié que notre directeur des ressources humaines ainsi qu'un excellent tuteur, Sophia, aient fait en sorte ce cours et que tout le monde l'apprécie. C'est un art pour nous de prendre soin de chaque client, y compris des poignées de main, des gestes, une expression, même la position et les séances. Chaque geste peut avoir des paroles et des significations différentes, que nous devons particulièrement prêter attention à ces détails.
Auto-apprentissage et partage
OVos nouveaux membres sont heureux de faire l'auto-apprentissage pendant le travail, mais aiment aussi partager. Ils aiment enseigner les uns les autres et partager les connaissances chaque jour. Cette atmosphère d'apprentissage qui nous entoure fait chaque croissance rapidement. Arabella encourage à apprendre les uns aux autres car tout le monde a un avantage unique et une fois qu'ils se mélangent, nous pourrions amplifier notre plus grand retour.
LGagner est un problème à vie. Arabella se pliera toujours pour grandir et continuer à bouger, non seulement pour servir notre client, mais aussi nous faire aller plus loin.
Contactez-nous si vous voulez en savoir plus
info@arabellaclothing.com
Heure du poste: 17 juin-2023