IPara mejorar la eficiencia y ofrecer productos de alta calidad a los clientes, Arabella ha comenzado recientemente una nueva capacitación de dos meses para empleados del Departamento de Gestión de Proyectos (Producción y Gestión), centrada en las normas de gestión de las "6S". La capacitación incluye diversos contenidos, como cursos, competiciones grupales y juegos, para fomentar el entusiasmo, la capacidad de implementación y el espíritu de equipo de nuestros empleados. La capacitación se impartirá en diferentes modalidades los lunes, miércoles y viernes de cada semana.

¿Por qué tenemos que hacer esto?

TLa capacitación de los empleados es importante, ya que les permite ampliar sus conocimientos y establecer una base sólida de habilidades durante el trabajo. A pesar del costo de la capacitación, el retorno de la inversión es infinito y se reflejará en nuestras producciones. El programa comienza esta semana e incluye competencias grupales, cursos sobre cómo mejorar la eficiencia, detalles de producción y control de calidad, etc. Esto proporciona más habilidades y confianza a nuestro grupo.

Nuestro empleado está realizando un curso.

Sigue creciendo y diviértete

OUna de las partes más interesantes del entrenamiento fueron las competencias grupales. Dividimos a nuestro personal en varios equipos para jugar un juego con el objetivo de despertar su positividad en el trabajo. Cada equipo tenía un nombre especial y eligió una canción para inspirarse, lo que también hizo más divertida la competencia.

En Arabella, el desarrollo de cada miembro de nuestro equipo es fundamental. Entendemos plenamente que la alta eficiencia y el alto rendimiento se reflejarán en nuestros productos y servicios. «La calidad y el servicio son la clave del éxito» siempre será nuestro lema.

El entrenamiento empieza hoy pero aún continúa, habrá más historias nuevas sobre nuestra tripulación que serán seguidas en los próximos 2 meses para ustedes.

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