arabela¡El equipo está de vuelta! Disfrutamos de unas maravillosas vacaciones del festival de primavera con nuestra familia. ¡Ahora es el momento de regresar y seguir adelante con usted!
ISegún la tradición china, las empresas y fábricas celebran una ceremonia para celebrar la reapertura de la fábrica después del festival de primavera. Lanzaremos petardos delante de la puerta de la empresa (por supuesto, de forma segura y respetuosa con el medio ambiente;)), y daremos a los compañeros y trabajadores el dinero de la suerte, para inspirarnos a todos y desearles mucha suerte en el Año Nuevo.
H¡Aquí tenéis algunas de nuestras fotos de la ceremonia!
arabelaTambién se complace en anunciar que estamos a punto de comenzar una nueva década. El 2023 fue un año notable y lleno de desafíos para todos, representando también una transición después de 3 años de pandemia. En este año, fuimos testigos de cambios significativos en la industria de la ropa deportiva, además de estar acompañados por docenas de marcas maduras de ropa activa y nuevas empresas. Y este año deseamos más cosas mejores. Así, habíamos establecido la visión, la misión, el valor, el lema y el objetivo de nuestra nueva empresa.
Nuestra Visión:
Conviértase en la primera opción para empleados, clientes y socios de la cadena de suministro y luego creen brillantez juntos.
Nuestra Misión:
Proveedor de soluciones de productos.
Nuestro valor:
Sea amable, sea paciente, sea proactivo, sea profesional,
Sea creativo, sea consistente, sea feliz, sea agradecido.
Nuestro lema:
Lucha por el Progreso, para hacer avanzar tu negocio
Nuestro objetivo:
Llegar a los 100 millones en tres años
IEn chino, el Dragón, también conocido como “Loong”, no es sólo el eudemon de la gente, sino que también significa algo bueno e inmortal. En el Año “Loong”, creemos profundamente que mientras mantengamos nuestra profesión, solemnidad y actitud positiva en nuestro trabajo, ¡podremos juntar más fortunas y ofrecerle más productos de alta calidad!
L¡Esperamos su consulta!
info@arabellaclothing.com
Hora de publicación: 19 de febrero de 2024