SPecial Children's Day het in Arabella -klere gebeur. En dit is Rachel, die Junior E-Commerce-bemarkingspesialis wat hier met jou deel, want ek is een van hulle. :)
Ons is op Junie 'n toer na ons eie fabriek vir ons nuwe verkoopspan gereël. 1ste, wie se lede basies eerstejaars in ons onderneming is. Bella, ons sakebestuurder, besef dat dit noodsaaklik is vir alle nuwe kollega om te leer hoe ons hardloop en hard werk aan elke klere vir ons kliënte.
Vroegoggend het ons na die fabriek, waar ons besigheid begin het, bereik. En die beste groete van ons senior personeel ontvang, selfs hulle was die hele tyd besig. Hulle het egter skaars geweier om alles oor hul werke te deel. Emily, een van ons topverkoopsbestuurders, het by ons toer aangesluit en gelei dat ons 'n basiese toer in die hele fabriek onderneem het, soos ons personeelpersoneel Xiaohong.
Een kort toer deur ons fabriek
THier is ongeveer 2 verdiepings, bo -aan die top van die Amerikaanse kantoor, voorbeeldkamer, R & D -afdeling, laboratorium is dan ons grootste pakhuis met verskillende bykomstighede en tekstiele. En die tweede verdieping is die belangrikste produksie -afdeling, waar ons werkers met ons materiaal omgaan en die produkte verpak.
Twee praktiese lesse wat ons geneem het
IIn die middag het ons twee belangrike kursusse geneem van ons interne handelsbestuurder, Miao, en Emily wat ons hierbo genoem het, wat die topverkoperbestuurder is.
THy eerste kursus uit ons ongelooflike sis, Miao, sy is die bestuurder van ons materiale en kunsvlyt. Ons onderneming kan verskillende klerehandwerk hou. Miao het baie gedeel oor verskillende soorte kunsvlyt en die tyd wat hulle kan neem. Een van die gewildste kunsvlyt is onlangs 3D -reliëf.
TDie tweede les was Emily, en het die ervaring gedeel oor die eerste keer dat sy 'n ondersoek ontvang het en hoe sy met kliënte oor die weg kom. (Die meeste van hulle is nou nog ons groot kliënt.) Dit is baie belangrik om die besoek van ons kliënte behoorlik te ontvang, aangesien hulle ons kies. Ook die respek en cummunications.
WE diep is trots op hulle, want hulle het noukeurig hard aan elke besonderhede gewerk, wat ons die meeste inspireer.
Drie vennootskappe wat ons besoek het
BDie toer in ons fabriek het ook na die fabriek van ons vennootskap gegaan en meer geleer oor ons logo -kunsvlyt en -druk.
TDie bestuurder van die fabriek het ook daarvan gehou om ook te deel, ons is na sy fabriek gelei om te sien hoe hulle werk en watter soort kunsvlyt hulle besit het. Ons kom na die drukwerk en logo's, hy het skaars gehuiwer om sy honderde soorte style vir ons te deel. Oor kunsvlyt in klere het dit gelyk of die kennis oneindig en noodsaaklik is.
WE het na 'n ander 2 fabriek gegaan wat ook saam met ons gewerk het, hulle het borduurwerk en handmatige drukwerk gedoen (handmatige drukwerk kan 'n langer tyd hou, aangesien die materiaal spesiaal is en u druk vir 'n langer tyd kan hou.) Maar om die kommersiële kontak met hul kliënt te beskerm, mag ons nie foto's daaroor neem nie. Maar hulle was steeds bereid om hul kennis met ons te deel wat ons baie verlig het.
Die einde van die reis
FRom my standpunt, dit was 'n spesiale kinderdag wat ons ooit gehad het.
ADie bestuurders en personeel waarmee ons gekontak het, het die meeste kinders tuis gehad. En hulle veronderstel om 'n halfdag af te kry om by hul kinders te bly. Maar hulle het ons gekies. En ek dink dit is ook die beste geskenk wat ons op hierdie dag ontvang het.
In Return, ek dink ons moet ook hierdie geskenk deel aan al die kliënte wat ons onderneming kies, om aan hulle die beste gehalte produkte, dienste en respek te gee.
'N tussentyd wat ons gekry het
AOns het onverwags 'n spesiale geskenk van ons kliënte ontvang ---- 'n klomp blomme vanKledingmerk('N Mode-werkswinkel fokus op die klere-ontwerp en werk op eko-vriendelike, tegniese dra). Dit was so lief dat al ons lede 'n bedankingsvideo vir hulle opgeneem het.
ARabella se nuwe span hier sal nie ophou leer nie, en maak gereed om u te dien soos ons altyd doen.
Kontak ons as u meer wil weet.
www. Arabellaclothing.com
info@arabellaclothing.com
Postyd: Jun-03-2023